Optimal entspannen „Relaxen und sich erholen“ – 14 Tipps für den Urlaub

Für viele berufstätige Frauen und Männer gilt: Vor dem Urlaub herrscht Hektik, weil noch viele Dinge zu erledigen sind. Und danach stapeln sich zuhause erneut die unerledigten Aufgaben. Deshalb ist die Erholung schnell verflogen. Einige Tipps, wie Sie relaxt in Urlaub fahren können. mehr »

Vor 6 Tagen von Sabine Prohaska in Selbstmanagement


Studie Fast die Hälfte der Beschäftigten in Deutschland halten das Thema Vielfalt am Arbeitsplatz für wichtig

Das große Interesse deutscher Arbeitnehmer an gelebter Vielfalt im Unternehmen offenbart eine aktuelle Umfrage. Gerade in großen Unternehmen hat in den vergangenen Jahren die Vielfalt der Beschäftigten deutlich zugenommen. Die sogenannte Diversity ist längst zu einem wichtigen Baustein der Personalentwicklung geworden. mehr »

Vor 4 Wochen in Soft Skills


Karriere voranbringen Den richtigen Coach finden

Coaches gibt es inzwischen wie Sand am Meer. Entsprechend schwer fällt es Personen und Organisationen, sich im Bedarfsfall für einen Unterstützer zu entscheiden. Einige Tipps, wie Sie den passenden Coach finden. mehr »

25. Mai 2017 von Dierk Rommel in Soft Skills


Förderprogramme Welche Förderungen gibt es für berufliche Weiterbildung?

Wer sich beruflich weiter bildet, hat bessere Chancen auf dem Arbeitsmarkt – doch der Besuch einer Weiterbildung kann schnell mal in die Tausende gehen. Das wird teuer, wenn der Chef nicht für die Kosten aufkommt. Deshalb gibt der Staat Finanzspritzen. mehr »

17. Mai 2017 in Selbstmanagement


Arbeitsmarkt Fast jeder Dritte musste schon einmal für den Job umziehen

Fast jeder ist auf der Jobsuche schon einmal auf dieses Problem gestoßen: nach intensiver Suche hat man endlich die Stellenausschreibung für eine großartige Stelle – oder vielleicht sogar den langersehnten Traumjob – gefunden, doch dafür müsste man in eine fremde Stadt umziehen. Wie reagieren die Deutschen in dieser Situation? mehr »

4. Mai 2017 in Beruf & Karriere


Umfrage Was gibt Beschäftigten Jobsicherheit?

Ob das Unternehmen finanziell gut da steht, spielt bei der Frage der Jobsicherheit so gut wie keine Rolle. Eine gute Beziehung zu Vorgesetzen gibt 33 Prozent der deutschen Befragten ein Gefühl von Jobsicherheit. US-Amerikaner allerdings fühlen sich erst sicher im Job, wenn sie Beförderungen bekommen . mehr »

25. April 2017 in Beruf & Karriere


Teamgeist Wie fördern Sie das Miteinander unter Ihren Kollegen?

Teamarbeit wird groß geschrieben – aber wie können Sie das Miteinander unter Ihren Kollegen stärken, ohne das es übertrieben wirkt? 7 Tipps, die ein gutes Auskommen in Ihrem Unternehmen fördern. mehr »

19. April 2017 von Carolin Fischer in Soft Skills


Sich positiv verkaufen Selbstmarketing: Sich selbst als Marke begreifen und „bewerben“ bringt beruflichen Erfolg

Wer beruflich weiterkommen möchte, findet im Selbstmarketing ein mächtiges Werkzeug für die eigene Karriere. Denn Leistung bringen ist das eine, die eigenen Stärken und Kernkompetenzen nach außen zu kommunizieren das andere. Doch das fällt vielen Menschen schwer. mehr »

4. April 2017 von Christina Kock in Selbstmanagement


Konkrete Vorstellungen Deutsche Fachkräfte wollen flache Hierarchien und klare Ansagen

Vier von fünf Fachkräften in Deutschland möchten in Unternehmen mit flachen Hierarchien arbeiten. Zugleich wollen sie aber nicht auf klare Vorgaben verzichten. Die Mehrheit hat präzise Vorstellungen, wie Ihr Job aussehen sollte. mehr »

27. März 2017 in Beruf & Karriere


Beruf & Karriere

Wenn die Kündigung droht: Erfolgreiche Trennungsverhandlungen führen

Will sich ein Arbeitgeber von Führungskräften trennen, ist eine hohe Abfindung bei weitem nicht der strategisch wichtigste Verhandlungspunkt in den anstehenden Trennungsverhandlungen. Viel wichtiger für die berufliche Zukunft ist es, die Weichen für einen möglichst reibungslosen Übergang in eine adäquate neue Position zu stellen. mehr »

20. März 2017 von Christina Kock in Beruf & Karriere


Selbstmanagement

Drei von vier Beschäftigten in Deutschland wünschen sich flexiblere Arbeitszeitmodelle

Die Arbeitswelt der Zukunft bedeutet mehr als technische Veränderungen: 74 Prozent der Mitarbeiter in deutschen Firmen möchten unter neuen Zeitmodellen arbeiten, die der aktuellen Lebenssituation flexibel angepasst werden können. Und 68 Prozent wollen Urlaubsanträge, Reisekostenabrechnungen oder die Anmeldungen zu Weiterbildungsmaßnahmen künftig über digitale Selbstbedienungstools managen. mehr »

14. März 2017 von in Selbstmanagement


Soft Skills

Fernstudium: Unbedingt Vertragsbedingungen lesen

Sich neben dem Beruf mit einem Studium weiter zu qualifizieren, liegt im Trend – auch das flexible und ortsunabhängige Fernstudium wird immer beliebter. Ein breites Kursangebot geht aber nicht immer mit gutem Service einher, und studieren sollte man vorab auch die Vertragsbedingungen. mehr »

27. Februar 2017 von in Soft Skills